Raymond Cattell και τη θεωρία του για την προσωπικότητα
Ο Raymond Cattell γεννήθηκε στην Αγγλία στις αρχές του 20ού αιώνα. Μεγαλύτερο, η επαγγελματική του καριέρα θα έκανε αυτό το αγγλικό ένα από τα σημαντικότερα θεωρητικά προσωπικότητας στην ιστορία της ψυχολογίας. Οι συνεισφορές του ήταν καθοριστικές στη λεγόμενη θεωρία των χαρακτηριστικών και είχαν πρακτική εφαρμογή σε μια δοκιμασία που φέρει το όνομά του.
Αν και ο Raymond Cattell αρχικά σπούδασε χημεία, μετά την αποφοίτησή του, άρχισε να ενδιαφέρεται για την ψυχολογία. Για 30 χρόνια ήταν καθηγητής στο Πανεπιστήμιο του Ιλινόις και 20 χρόνια στο Πανεπιστήμιο της Χαβάης. Επίσης ήταν ένας ακούραστος ερευνητής συμπεριφοράς τον άνθρωπο και τον ιδρυτή του Ινστιτούτο Δοκιμών Προσωπικότητας και Ικανότητας (ΙΡΑΤ).
Ο Raymond Cattell όρισε 16 βασικές πτυχές της προσωπικότητας. Κάθε ένας από αυτούς ταυτίστηκε με μια επιστολή. Από αυτά δημιούργησε τη διάσημη δοκιμή του, η οποία και σήμερα εφαρμόζεται για διαφορετικούς σκοπούς. Ας δούμε ποιοι είναι οι παράγοντες της προσωπικότητας που ορίζει αυτός ο εξαιρετικός θεωρητικός.
"Η ψυχολογία είναι ένα δύσκολο πεδίο, στο οποίο ακόμη και αξιόλογες αρχές έχουν κινηθεί σε κύκλους, περιγράφοντας πράγματα που όλοι γνωρίζουν με λέξεις που κανείς δεν καταλαβαίνει".
-Raymond Cattell-
Παράγοντες Α, Β, Γ και Ε στη θεωρία του Raymond Cattell
Το παράγοντες Α, Β και Γ στη θεωρία της προσωπικότητας του Raymond Cattell αντιστοιχούν σε: ευαισθησία, λογική, σταθερότητα και κυριαρχία. Η ευαισθησία, σύμφωνα με τη θεωρία του, θα αντιπροσωπεύει τον βαθμό επαφής που ένα άτομο εγκαθιστά με άλλα άτομα.
Η συλλογιστική θα πρέπει να έχει σχέση με την πνευματική ικανότητα. Με αυτή την έννοια, τόσο πιο βαθιά και επιτυχημένη είναι η σκέψη αφηρημένη ενός ατόμου, πιο έξυπνη λέμε ότι είναι.
Από τη μεριά του, η σταθερότητα αναφέρεται στην ικανότητα προσαρμογής στη θεωρία του Raymond Cattell. Αντιστοιχεί στην ικανότητα των ανθρώπων να μην διαταράσσονται από τα ερεθίσματα του περιβάλλοντος, μαζί με την προθυμία και την ικανότητα να τα κατανοούν και να τα καταστήσουν κατάλληλα.
Κυριαρχία είναι ο βαθμός αυτονομίας ή την υποβολή ενός προσώπου. Με αυτή την έννοια, οι πιο κυρίαρχοι άνθρωποι τείνουν να είναι ανταγωνιστικοί, επιθετικοί και αυτοπεποίθηση. Οι λιγότερο κυρίαρχες θα ήταν πιο εύθραυστες και θα μπορούσαν εύκολα να υπαχθούν σε άλλους.
Οι συντελεστές F, G, H και I
Οι παράγοντες F, G, Η και Ι αντιστοιχούν σε: αυτοσυγκρασία, ομαδικότητα, ευστροφία και ευαισθησία. Ο Cattell σχετίζεται με την παρορμητικότητα που σχετίζεται με τον αυθορμητισμό και την εκφραστικότητα. Όσο πιο παρορμητικό είναι ένα άτομο, τόσο πιο ενθουσιώδες θα ήταν. Το λιγότερο παρορμητικό, τόσο πιο συνετό, επιφυλακτικό και απαισιόδοξο.
Για τον Raymond Cattell, η ομοιομορφία της ομάδας αναφέρεται στον βαθμό αποδοχής των κοινωνικών κανόνων που εμφανίζονται από τα άτομα. Οι πιο ικανοποιημένοι θα είναι οι άνθρωποι που γίνονται ηθικοί. Οι πιο δυσαρεστημένοι, αντάρτες ή επαναστάτες.
Όσον αφορά το θράσος, θα σχετίζεται με την ικανότητα να αναλαμβάνει κινδύνους και να ενεργεί υπό πίεση. Όσοι δεν έχουν υψηλό επίπεδο σε αυτή τη διάσταση θα τείνουν να αναζητούν την ασφαλή και προβλέψιμη.
Από τη μεριά του, η ευαισθησία θα οδηγούσε στην κυριαρχία του συναισθηματικού σε αντίθεση με τις ορθολογικές πτυχές της συμπεριφοράς. Ένα πολύ ευαίσθητο άτομο θα τείνει να κυριαρχείται από τα συναισθήματά του. Κάποιος με χαμηλή ευαισθησία τείνει να είναι ρεαλιστικός και πρακτικός.
Οι συντελεστές L, M, N και O
Οι παράγοντες L, Μ, Ν και Ο αντιστοιχούν σε: υποψία, φαντασία, πονηριά και ενοχή. Η υπόνοια θα έχει να κάνει με το βαθμό εμπιστοσύνης ή δυσπιστίας των άλλων. Φαντασία, από την άλλη πλευρά, θα ήταν η ικανότητα ενός ατόμου να βυθιστεί στη σκέψη του και στον εσωτερικό του κόσμο.
Ο παράγοντας Ν, ή η πονηριά, σχετίζεται με την ικανότητα να αναλύεται η πραγματικότητα, προσδιορίζοντας εκείνα τα χαρακτηριστικά που επιτρέπουν την απόκτηση κάτι θετικό από τους άλλους. Επομένως, οι πιο πονηρές θα είναι επίσης υπολογισμός και κρύο. Οι λιγότερο έξυπνοι είναι ειλικρινείς, αυθόρμητοι και άμεσοι.
Ο τελευταίος παράγοντας, η υπαιτιότητα, αναφέρεται στην ικανότητα ενός ατόμου να αναλάβει την ευθύνη για τις ενέργειές του με ρεαλιστικό τρόπο. Εκείνοι που σημειώνουν υψηλό ποσοστό αυτού του παράγοντα θα είναι άνθρωποι που τείνουν να υποφέρουν και να κατηγορούν τους εαυτούς τους για τα πάντα. Όσοι σκοράρουν χαμηλά θα έχουν μια εξαιρετική άποψη για τον εαυτό τους και θα είναι πιο επιεικείς με τα λάθη τους.
Οι συντελεστές Q1, Q2, Q3 και Q4
Οι παράγοντες Q, από 1 έως 4, είναι: η εξέγερση, η αυτάρκεια, ο αυτοέλεγχος και η ένταση. Η εξέγερση έχει να κάνει με το άνοιγμα στην αλλαγή και τη δυνατότητα μεταμόρφωσης των καταστάσεων. Η αυτάρκεια σχετίζεται με το βαθμό της προσωπικής ανεξαρτησίας.
Από τη μεριά του, ο αυτοέλεγχος έχει να κάνει με το επίπεδο τάσης που ένα άτομο πρέπει να συμπεριφέρεται κοινωνικά με έναν ιδανικό τρόπο. Και η ένταση αναφέρεται στον βαθμό ανησυχίας ενός υποκειμένου εμπειρίες στην καθημερινή ζωή τους.
Όλοι αυτοί οι παράγοντες είναι αυτοί που θα μετρήσουν το τεστ Raymond Cattell. Τα αποτελέσματα αυτών των παραγόντων θα μας επιτρέψουν να εντοπίσουμε το προφίλ προσωπικότητας του ατόμου που απάντησε στη δοκιμασία. Επί του παρόντος, αυτή η δοκιμή χρησιμοποιείται πολύ συχνά για την επιλογή του προσωπικού που δημιουργεί τα τμήματα ανθρωπίνων πόρων.
Η θεωρία πεδίου του Kurt Lewin Η θεωρία πεδίου του Lewin δηλώνει ότι η συμπεριφορά εξαρτάται όχι μόνο από τις σκέψεις και το περιβάλλον, αλλά και από τις σχέσεις μεταξύ τους. Διαβάστε περισσότερα "